*ST新元(300472):补选非独立董事和独立董事

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xinwen.mobi 发表于 2025-9-27 07:00:30 | 显示全部楼层 |阅读模式

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2025年9月26日，*ST新元（300472）发布公告称，公司于9月25日召开第五届董事会第十五次会议，审议通过了补选非独立董事及独立董事的相关议案，此次人事调整是公司化解治理僵局、优化决策结构的重要举措，同时也折射出控股股东与中小股东间的权力博弈。以下是具体解读：一、补选方案核心内容1. 董事会规模扩容：公司拟将董事会成员人数由7名增加至9名，为此次补选奠定制度基础，扩容后董事会决策效率及专业覆盖范围有望提升。2. 候选人提名与资格：所有候选人均由控股股东、实际控制人提名，且需经股东会表决通过后方能任职，任期至第五届董事会届满。候选人背景呈现“老中青结合、专业互补”特征：非独立董事候选人：朱业胜（公司终身名誉董事长，直接持股6.86%，具备丰富行业经验）；朱绍卿（朱业胜之子，公司内部任职，代表家族传承意图）；朱敏（持有股权激励股份，曾任职于科技企业，熟悉技术领域）；范燕君（会计师，现任职于国有资产投资控股集团，擅长财务与资本运作）。独立董事候选人：章棽涵（律师背景，曾任职多家律所及企业，可提供合规风控支持）。3. 表决方式：补选将采用累积投票制，该制度有助于保障中小股东权益，使非控股股东也能选出代表自身利益的董事。二、补选背后的治理矛盾此次补选并非首次尝试，而是公司化解长期治理僵局的关键动作。2025年7-8月，公司曾两次推进董事补选，但均因股东提名权争议失败：提名权对抗：持股4.36%的股东张燕宁曾联合控股股东提名候选人，但董事会未全面审议其提名名单，引发独立董事集体反对，导致议案被否决。董事会运作瘫痪：此前董事会仅6人，低于法定最低人数，审计委员会等专门委员会陷入停滞，多项决策无法推进。此次补选若能落地，将填补治理空缺。三、对公司的潜在影响1. 治理结构优化：新增董事涵盖技术、财务、法律等领域专业人才，可完善董事会决策的专业性；朱业胜的回归有望凭借其行业资源为公司争取更多合作机会，朱绍卿的入选则可能为公司注入年轻化管理理念。2. 股权与控制权平衡：控股股东通过提名候选人强化对董事会的掌控力，但累积投票制可能为中小股东保留一定话语权。此外，朱业胜及其子同时进入董事会，需关注家族控制可能引发的关联交易合规风险。3. 市场信心修复：若补选顺利完成，将向市场传递公司治理逐步规范的信号，可能缓解投资者对公司经营稳定性的担忧，但具体影响仍需观察股东会表决结果及后续经营举措。四、后续关键节点1. 股东会表决：补选议案需提交公司股东会审议，且以《公司章程》修订（董事会扩容）等议案通过为前提，若中小股东对提名程序仍有异议，可能影响表决结果。2. 监管合规审查：所有候选人需符合深交所创业板公司规范运作要求，后续需关注是否存在任职资格争议或监管问询。投资者可重点关注公司股东会召开时间及表决结果，同时结合公司后续经营数据、治理改善措施等综合判断此次人事调整的实际效果。

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